Nu we meer thuiswerken kunnen we ook min of meer onze eigen regeltjes bepalen. Eten achter je bureau, een vroege vrijmibo en wat vaker pauze […]
Lees meer
Werknemers klagen over gebrek aan coronamaatregelen
Veel werkgevers hebben er alles aan gedaan om de werkvloer zo coronaproof mogelijk te maken. Toch zijn er ook nog altijd werkgevers die dit overbodig […]
Lees meer
Let op dat je jouw transitievergoeding krijgt bij ontslag!
Krijg je ontslag, dan heb je in de meeste gevallen recht op een transitievergoeding. De transitievergoeding is eigenlijk een ander woord voor ontslagvergoeding, gouden handdruk […]
Lees meer
Werknemers met coronaklachten komen toch naar werk
Premier Mark Rutte benadrukte het vorige week weer: ” Blijf thuis bij klachten!” Helaas gebeurt dit in lang niet alle gevallen. Ondanks dat werknemers klachten […]
Lees meer
Onderhandelen over thuiswerkvergoeding
Veel werknemers werken sinds het begin van het hele coronagebeuren in maart thuis. In veel gevallen bevalt dit eigenlijk best goed en besluiten werkgevers ook […]
Lees meer
Ontslag op staande voet na schenden coronamaatregel?
Ondertussen weet iedereen wel dat het de bedoeling is om 1,5 meter afstand van elkaar te houden. Toch is dat soms makkelijker gezegd dan gedaan. […]
Lees meer
Ontslag door corona: ben jij eigenlijk wel degene die eruit moet?
Gisteren werd bekend dat het aantal werklozen explosief is gestegen. Door de corona-crisis krijgen raken steeds meer mensen hun baan kwijt. Bij De Nationale Adviesbalie […]
Lees meer
Werkloosheid onder jongeren hoog in coronacrisis
Jongeren (15-25 jaar) hebben het momenteel niet gemakkelijk op de arbeidsmarkt. De sectoren waarin veel jongeren werken zijn het hardste geraakt. Het betreft de horeca, […]
Lees meer
Minder ziekteverzuim, meer psychisch verzuim!
In april en mei zijn er minder ziekteverzuimmeldingen binnengekomen. Het gaat om zo’n 40% minder meldingen dan gewoonlijk. Dit melden arbodiensten ArboNed en HumanCapitalCare. De […]
Lees meer
Terug naar kantoor?
Nu we heel langzaam weer een beetje teruggaan naar ‘normaal’ verwachten ook veel werkgevers dat werknemers af en toe weer op kantoor verschijnen. Veel werknemers […]
Lees meer