“Sinds 2005 jouw online juridische hulp”
nab

Mediator

  • Conflict op werk? Mediation kan jullie helpen het op te lossen.
  • Wij hebben altijd een goede arbeidsmediator bij jou in de buurt!
Lees voor

Wanneer je een conflict hebt op werk en hier graag uit wil komen kan mediation een oplossing bieden. Een mediator helpt jullie om tot een gezamenlijke oplossing te komen.

Onze mediators helpen je graag. Bel ons vrijblijvend op 088-6002800 (gebruikelijke belkosten) of vul ons contactformulier in. We bespreken jouw situatie en adviseren of mediation een passende oplossing is in jouw situatie. Al onze mediators bieden een vrijblijvend kennismakingsgesprek aan!

Arbeidsmediation bij conflict

Heb je een conflict met je manager of je collega, dan heeft dit grote impact. De sfeer op het werk is niet prettig. Misschien ga je niet meer met plezier naar je werk. Soms kun je door een conflict zelfs gezondheidsproblemen krijgen.

Soms is ontslag geen goede oplossing of krijgt de werkgever geen toestemming voor het ontslag. Toch moet er iets aan het conflict gebeuren. In dat geval kan je een mediator inschakelen. Een mediator met kennis van het arbeidsrecht kan met jullie om tafel gaan. Het doel is om het conflict uit te praten en begrip voor elkaar te krijgen. Op die manier moet er weer een normale werksituatie ontstaan. De mediator is de neutrale derde, die de leiding heeft in het gesprek en ervoor zorgt dat jullie allebei je verhaal kwijt kunnen. Zo kan het conflict worden opgelost, zonder dat er ontslag hoeft plaats te vinden.

Exit-mediation bij ontslag

Lukt het niet om tot een oplossing te komen, is het misschien toch beter om uit elkaar te gaan. Exit-mediation is dan een optie.  De mediator gaat in zo’n geval samen met jullie bekijken op welke manier jullie het beste uit elkaar kunnen gaan. Het inschakelen van een mediator zorgt er in zo’n geval vaak voor dat het ontslag in goede harmonie kan plaatsvinden.

Mediator kiezen

Bij het kiezen van een mediator is het vooral belangrijk diegene neutraal is. Dit is bij arbeidsmediation vaak lastig. De werkgever betaalt de mediator, dus is deze wel neutraal? Mocht je het idee krijgen dat de mediator meer partij van de werkgever kiest, dan gaat er iets niet goed. Wellicht kun je met de werkgever afspreken dat jij de arbeidsmediator mag uitkiezen. Daardoor heb je wellicht ook meer vertrouwen in het verdere proces. Ben je op zoek naar een goede onpartijdige arbeidsmediator of heb je vragen over arbeidsmediation, bel ons dan op 088-6002800 (gebruikelijke belkosten) of vul het contactformulier in.

Meer informatie