Waarom gebruik maken van de hulp van De Nationale Adviesbalie? Bij De Nationale Adviesbalie krijg je direct gratis juridisch advies aan de telefoon of via WhatsApp. Wij luisteren eerst naar jouw situatie en geven duidelijk en persoonlijk advies in begrijpelijke taal....
Lees meer
Ontslag oudere werknemer
Ben jij al wat ouder (laten we zeggen 60+) en krijg je te maken met ontslag, dan is het extra belangrijk om ervoor te zorgen dat je een goede ontslagregeling treft. Door jouw leeftijd zal het niet makkelijk worden om een andere baan te vinden. De kans is dus groot dat je afhankelijk bent van een WW-uitkering. Het is dan zeker verstandig om ervoor te zorgen dat je er qua transitievergoeding of via de suppletiemethode uithaalt wat erin zit. Een advocaat of jurist kan je hierbij helpen.
Hou hierbij ook in gedachten dat je te maken krijgt met een pensioengat. Dit zou je ook mee kunnen nemen in de onderhandelingen over het ontslag.
Haal eruit wat erin zit!
Krijg je ontslag? Haal er dan uit wat erin zit. Jij bent straks degene die zonder baan zit. Een extra buffer kan je dan goed gebruiken. Of dat nou in de vorm van een transitievergoeding is of via de suppletiemethode. Onze specialisten bekijken wat voor jou het meest gunstig zal uitpakken en geven je hier gratis advies over. Bel berust op 088-6002800 (gebruikelijke belkosten) of laat jouw gegevens achter op ons contactformulier!
Meer informatie
Laat je ontslagvoorstel controleren !
Heb je ontslag gekregen en een ontslagvoorstel ontvangen van je werkgever? Laat jouw ontslagvoorstel altijd controleren! Zo weet je zeker dat je met een gerust hart je handtekening kan zetten. Wij controleren jouw vaststellingsovereenkomst gratis en vrijblijvend! Alle...
Lees meer
Afvloeiingsregeling
Eigenlijk is afvloeiingsregeling een ander woord voor ontslagregeling. Dit is het pakket aan afspraken over het ontslag. Belangrijke zaken in de afvloeiingsregeling zijn de opzegtermijn en de hoogte van de transitievergoeding (voorheen ontslagvergoeding). Over de...
Lees meer
Ontslagvergoeding aanwenden
Krijg je te maken met ontslag, dan is de kans groot dat je ook een transitievergoeding (voorheen ontslagvergoeding) krijgt. Houd er rekening mee dat je hierover belasting moet betalen. De werkgever moet deze belasting bij het uitkeren van de vergoeding meteen inhouden...
Lees meer
Transitievergoeding
Krijg je ontslag of wordt jouw contract niet verlengd, dan heb je in de meeste gevallen recht op een transitievergoeding. Waarmee kunnen wij je helpen? Gratis controleren van jouw vaststellingsovereenkomst (VSO). Krijg je een VSO? Laat deze dan gratis controleren...
Lees meer
Beëindigingsovereenkomst bij ontslag
Waarom gebruik maken van de hulp van De Nationale Adviesbalie? Bij De Nationale Adviesbalie krijg je direct gratis juridisch advies aan de telefoon of via WhatsApp. Wij luisteren eerst naar jouw situatie en geven duidelijk en persoonlijk advies in begrijpelijke taal....
Lees meer
Collectief ontslag
Als een grote groep werknemers om bedrijfseconomische redenen wordt ontslagen, kan er sprake zijn van collectief ontslag. De ontslagaanvraag moet hiervoor aan een aantal voorwaarden voldoen. Is dit niet het geval, dan gaat het om een individueel ontslag om...
Lees meer
Sociaal plan bij collectief ontslag
Jouw werkgever wil om bedrijfseconomische redenen werknemers ontslaan. Gaat het om minimaal twintig werknemers, die binnen drie maanden ontslagen worden? Dan is er sprake van een collectief ontslag. In de Wet Melding Collectief Ontslag (WMCO) staan de wettelijke...
Lees meer
Afspiegelingsbeginsel
Gaat het financieel niet goed met het bedrijf, dan kan het zijn dat er mensen ontslag krijgen. De werkgever kan dan een ontslagvergunning voor een deel van zijn werknemers aanvragen bij het UWV. Dit heet ontslag om bedrijfseconomische redenen. In dat geval mag de...
Lees meer
Bruto netto methode zorgt voor lagere juridische kosten
Heb je te maken met ontslag, dan is het vaak slim om je te laten bijstaan door een jurist of advocaat. Toch doen veel mensen dit niet, omdat zij bang zijn voor hoge kosten. Deze angst is echter meestal niet terecht. De juridische kosten bij ontslagzaken worden...
Lees meer
Ontslagvergoeding
Krijg je ontslag, dan heb je eigenlijk bijna altijd recht op een ontslagvergoeding. Tegenwoordig heet deze ontslagvergoeding de transitievergoeding. Veel mensen kennen dit ook onder de noemer gouden handdruk of oprotpremie. Je kan de vergoeding gebruiken om...
Lees meer