Nieuws categorie: Algemeen

Een veilige werkomgeving waarin je jezelf mag zijn is voor iedereen belangrijk, maar niet altijd vanzelfsprekend. Soms gaat dit mis en is er sprake van […]

In Nederland heeft iedereen recht op vrije meningsuiting. Steeds vaker komt het voor dat werkgevers ontslag geven naar aanleiding van berichten die werknemers op social […]

Tijdens ziekte moet de werkgever je de eerste twee jaar doorbetalen. Ook moet de hij voldoende inspanningen leveren om je goed te laten re-integreren. Dit […]

Als je je ziek hebt gemeld moet de werkgever een bedrijfsarts inschakelen. Deze stelt vervolgens vast of je (langdurig) ziek of arbeidsongeschikt bent. Het kan […]

Appcontact met een leerling of met een klant, het gebeurd maar al te vaak. Maar kan dit wel zomaar? En wanneer gaat zulk contact te […]

In Nederland kun je als werkgever bijna niet af van een zieke werknemer. Er geldt namelijk een ontslagverbod tijdens ziekte. Toch oordeelde de rechter dat […]

Krijg jij een vaststellingsovereenkomst (VSO) van jouw werkgever, dan is het nooit slim om direct jouw handtekening te zetten. Voldoet de VSO niet aan de […]

De energieprijzen blijven maar stijgen en ook de dagelijkse boodschappen worden steeds duurder. Steeds meer mensen moeten ieder dubbeltje omdraaien om rond te kunnen komen. […]

Een verkoper die zijn collega de huid vol schold en op staande voet werd ontslagen, krijgt 50.000 euro. Het ontslag was volgens de rechter onterecht. […]

Sinds corona zijn we aardig gewend geraakt aan het thuiswerken. De meeste mensen bevalt het uitstekend om een paar dagen naar kantoor te gaan en […]